质量工程师模拟冲刺试题集5篇

发布时间:2021-10-02
质量工程师模拟冲刺试题集5篇

质量工程师模拟冲刺试题集5篇 第1篇


卓越绩效评价准则框架模型图中“过程:方法一展开一学习一整合”和“结果”两个箭头 框图表达的逻辑为( )。
A.过程旨在结果
B.结果通过过程取得,并为过程的改进和创新提供导向
C.将卓越绩效评价作为一个过程来分析和管理
D.卓越绩效模式旨在通过卓越的过程创取卓越的结果
E.只有那些经过卓越过程取得卓越结果的组织才是真正卓越的组织

答案:A,B,D,E
解析:
卓越绩效评价准则框架模型图中“过程:方法—展开—学习—整合”和“结果” 两个箭头框图表达的逻辑有:①过程旨在结果,结果通过过程取得,并为过程的改进和创新提供导向;②卓越绩效模式旨在通过卓越的过程创取卓越的结果,即:应对评价准则的要求,确定、展开组织的方法,并定期评价、改进、创新和分享,使之达到一致、整合,从而不断提升组织的整体绩效和能力,赶超竞争对手和标杆,获得卓越级的绩效。


《产品质量法》规定的生产者的产品质量义务包括( )。


A.保证产品内在质量 B.保持产品原有质量

C.产品包装必须符合规定要求 D.严禁销售假冒伪劣产品

E.保证产品标识符合法律规定的要求

答案:A,C,E
解析:
《产品质量法》规定了生产者、销售者的产品质量义务。生产者的产品质量义务包 括四方面:①保证产品内在质量;②保证产品标识符合法律规定的要求;③产品包装必 须符合规定要求;④严禁生产假冒伪劣产品等。


EXP(λ)的具体形式为( )。

正确答案:D


设随机变量X~N(1,32),则P(X>1)=( )。

A.0

B.0.5

C.0.9

D.1

正确答案:B
X~N(1,32),即X为关于1对称的正态分布,因此P(X>1)=0.5。


天然背景辐射一般为2.4 mSv/年,相当于( )。

A.6.58/μSv/天

B.0.658/μSv/天

C.2.7/μSv/小时

D.0.27/μSv/小时

正确答案:AD
2.4mSv/年-2.4mSv/365天=6.58μSv/天。2.4mSv/年=2.4mSv/(365×24)小时=0.27μSV/小时。


设因子A有3个水平,因子B有4个水平,则其交互作用A×B的自由度是( )。

A.7

B.6

C.5

D.4

正确答案:B
解析:交互作用的自由度等于各因子自由度的乘积。因为A是三水平因子,其自由度为fA=3-1=2;B是四水平因子,其自由度为fB=4-1=3,从而交互作用A×B的自由度是fA×B=fA×fB=2×3=6。


关于过辱能力,以下说法正确的有( )。
A.过程能力即过程的生产能力 B.过程能力与公差无关
C.过程能力通常用6倍标准差表示 D.过程能力数值越大越好
E.过程能力是指过程加工质量方面的能力

答案:B,C,E
解析:
过程能力是指过程加工质量方面的能力,它是衡量过程加工内在一致性的,是稳态下的最小波动。而生产能力则是指加工数量方面的能力,二者不可混淆。过程能力决定于质量因素,而与公差无关。通常用6倍标准差(6σ)表示过程能力,它的数值越小越好。


在一个多重步骤(多于5个)的过程中,每一过程的合格率可能都很高(例如都在90%以上),RTY为( ),对于过程绩效的诠释更具洞察力。
A. 50% 或更低 B. 50% C. 80% 以上 D. 90%

答案:B
解析:
在一个多重步骤的过程中,每一过程的合格率可能都很高(例如都在90%以上),但流通合格率却只有50%或更低,RTY为50%,表示每两个投入单位只有一个单元在整个过程中一次做对,无须返工或变成废品,对于过程绩效的诠释更具洞察力。


质量工程师模拟冲刺试题集5篇 第2篇


在质量改进的“分析问题原因”阶段的活动内容为( )。

A.设立假说

B.计算质量问题损失金额

C.选定任务负责人

D.验证假说

E.对改进活动的费用做出预算

正确答案:AD
解析:在质量改进的“分析问题原因”阶段的活动内容为设立假说、验证假说。B项,计算质量问题损失金额是“掌握现状”的内容;C项,选定任务负责人是质量改进团队组织的内容;E项,对改进活动的费用做出预算是拟订对策的内容。


有人研究了汽车速度与每升汽油行驶里程之间的关系,得到相关系数为0.27,但是他们发现速度表出了故障因而不太精确,每小时快了3公里,于是对速度表进行了修正,重新求得的相关系数是( )。

A.0.35

B.0.27

C.0.30

D.0

正确答案:B


企业管理者对QC小组活动给予具体指导的内容不包括( )。

A.对各个小组的选题给予关注

B.亲自参与QC小组活动,以身作则

C.在小组开展活动时,当好参谋

D.在QC小组活动取得成果时,应及时听取其成果报告,并给予具体的评价和鼓励

正确答案:B
解析:企业管理者对QC小组活动给予具体指导的内容包括三个方面:①对各个小组的选题给予关注,看看课题是否符合QC小组的实际情况,是不是小组力所能及,必要时可提出调整课题或成员的建议;②在小组开展活动时,当好参谋。如果改善活动出现问题或遇到困难,应帮助他们分析原因,进行必要的协调,使活动能继续进行下去;③在QC小组活动取得成果时,应及时听取其成果报告,并给予具体的评价和鼓励。必要时,可对其整理的成果报告给予一定的指导。


设随机变量Z的分布列为:

X: 0 1 2 3 4

P: 0.5 0.2 0.1 0.15 0.05

E(X)为( )。

A.0.105

B.2.0

C.1.6

D.1.0

正确答案:A
解析:(1)E(X)=0×0.5+1×0.2+2×0.1+3×0.15+4×0.05=0.105


听力原文:过程能力指数越高,说明控制能力越强,合格品率越高。

关于过程能力指数与产品质量的关系,表述正确的是( )。

A.过程能力指数越低,不合格品率越高

B.过程能力指数越低,不合格品率越低

C.过程能力指数越高,合格品率越低

D.过程能力指数越高,合格品率越高

E.过程能力指数与产品质量无关

正确答案:AD


在单因子方差分析,如果因子A有r个水平,在每一水平下进行m次试验,那么误差平方和的自由度为( )。
A. r - 1 B. m-1 C. rm-1 D. r( m - 1)

答案:D
解析:
误差平方和的自由度fe=fT-fA= (rm -1) -(r-1) = r(m-1)。


根据材料,回答下列各题。 某食品加工厂8月份生产的罐头产品的不合格记录如下:182瓶固态物含量不足,83瓶色泽不合格,65瓶外形不合格,30瓶肉质不合格,21瓶糖度不足,其他不合格15瓶。质量管理部门针对现有质量问题牵头组织改进。 根据排列图的原理,不合格分类中属于A类因素的是( )。

A.固态物含量不足、色泽不合格、外形不合格

B.固态物含量不足、色泽不合格

C.固态物含量不足

D.色泽不合格

正确答案:A
合计182+83+65+30+21+15=396,瓶固态物含量不足、色泽不合格、外形不合格的比重分别为46%、21%、l6%,累计比重为83%。


企业标准化的特征包括( )。
A.以提高经济效益为中心
B.贯彻于生产、技术、经营管理活动的全过程
C.是制定和贯彻标准的-种有组织的活动
D.以顾客为关注焦点
E.以人为中心

答案:A,B,C
解析:
企业标准化是指以提高经济效益为目标,以搞好生产、管理、技术和营销等各项工作为主要内容,制定、贯彻实施和管理维护标准的一种有组织的活动。从中可看出, 企业标准化有三个特征:①企业标准化必须以提高经济效益为中心;②企业标准化贯穿于企业生产、技术、经营管理活动的全过程;③企业标准化是制定标准和贯彻标准的一种有组织的活动。


质量工程师模拟冲刺试题集5篇 第3篇


描述中心位置的统计量包括( )。

A.有序样本

B.样本均值

C.众数

D.样本中位数

E.标准差

正确答案:BCD


开展可信性活动的指导思想是( )。

A.预防故障 B.尽早发现并及时纠正故障
C.验证纠正措施的有效性 D.验证可信件指标
E.修理故障

答案:A,B,C,D
解析:


出现点数之积为奇数的概率为________。

A.3/4

B.2/3

C.5/6

D.1/4

正确答案:D


质量检验的形式主要有实物检验、派员进厂验收和( )。

A.查验原始质量凭证

B.全数检验

C.抽样检验

D.编制检验规程

正确答案:A
质量检验一般有三种形式:查验原始质量凭证;实物检验;派员进厂检验。


下列关于过程性能指数的叙述,正确的有( )。

A.过程性能指数是稳态下衡量过程加工内在一致性的指数

B.过程性能指数又称为长期过程能力指数

C.通常过程性能指数大于过程能力指数

D.通常过程性能指数小于过程能力指数

E.计算过程性能指数不要求过程处于稳态

正确答案:BDE
解析:过程能力是指过程加工质量方面的能力,它是衡量过程加工内在一致性的,是稳态下的最小波动。过程能力指数又称为短期过程能力指数,计算必须在稳态条件下进行;过程性能指数又称为长期过程能力指数,计算不要求在稳态下进行。一般情况下,过程能力指数大于过程性能指数。


使现象、物体或物质可定性区别和定量确定的属性,称为( )。[2010年真题]
A.数 B.量 C.单位 D.计量特性

答案:B
解析:
自然界的一切现象或物质,都是通过一定的“量”来描述和体现的。量是现象、物体或物质可定性区别与定量确定的一种属性。因此,耍认识大千世界和造福人类,就必 须对各种“量”进行分析和确认,既要区分量的性质,又要确定其量值。


石川馨的质量理念有( )。

A.始于教育,终于教育
B.效率低下和不良质量的原因主要在管理系统而不在员工
C.质量三步曲
D.全员参与
E.下道工序是顾客

答案:A,D,E
解析:
石川馨认为全面质量管理的具体内容包括:①所有部门都参加的质量管理,即企 业所有部门的人员都学习、参与质量管理。要对各部门人员进行教育,要“始于教育, 终于教育”;②全员参加质量管理,并进而扩展到外协、流通机构、系列公司;③综合 性质量管理。同时他认为推行日本的质量管理是经营思想的一次革命,其内容可归纳为 6项:①质量第一;②面向消费者;③下道工序是顾客;④用数据、事实说话;⑤尊重 人的经营;⑥机能管理。


若事件A与B互不相容,则( )。

A.

B.

C.

D.

E.

正确答案:ABD
解析:


质量工程师模拟冲刺试题集5篇 第4篇


修正值对系统误差进行的补偿是( )。

A.随机的

B.有限的

C.确定不变的

D.无限的

正确答案:B
解析:系统误差可以用适当的修正值来估计并予以补偿,但这种补偿是不完全的,也即修正值本身就含有不确定度。当测量结果以代数和的方式与修正值相加之后,其系统误差的绝对值会比修正前的小,但不可能为零,也即修正值只能对系统误差进行有限程度的补偿。


( )是对定量数据分布情况的一种图形表示,由一系列矩形组成。
A.因果图 B.排列图 C.树图 D.直方图

答案:D
解析:
直方图是对定量数据分布情况的一种图形表示,由一系列矩形(直方柱)组成。 它将一批数据按取值大小划分为若干组,在横坐标上将各组为底作矩形,以落入该组的数据的频数或频率为矩形的高。


树图的类型包括( )。

A.构成因素展开型

B.构成因素收束型

C.计数型

D.措施展开型

E.归纳总结型

正确答案:AD
解析:在树图法中,所用的树图大体上可以分为两大类:一类是把组成事项展开,称为“构成因素展开型”;另一类是指为了解决问题和达到目的或目标的手段、措施加以展开,称为“措施展开型”。


下列关于顾客满意的表述正确的有( )。

A.顾客满意是顾客对一个产品(或一项服务)的感知效果与他的期望相比较后所形成的 感觉形态
B.满意水平是感知效果和期望值之间的差异函数
C.如果感知效果超过期望,顾客就会高度满意,直至产生忠诚
D.如果顾客抱怨就表明顾客将不再购买
E.当感知质量低于认识质量时,顾客满意

答案:A,B,C
解析:
顾客抱怨是一种满意程度低的最常见表达方式,一旦受理抱怨,顾客感知结果判 断好,那么仍然可以使顾客满意或忠诚。当感知质量低于认识质量时,顾客抱怨。


下列异常现象中可能是由于数据分层不够造成的有( )。
A. 一点落在A区以外 B.连续6点递增或递减
C.连续14点相邻点上下交替 D.连续8点在中心线两侧,但无一在C区
E.连续15点落在C区内

答案:C,D,E
解析:
依据判异准则,A项是由于计算错误、测量误差、原材料不合格、设备故障等因素引起的;B项产生的原因可能是工具逐渐磨损、维修逐渐变坏等,从而使得参数随着时间而变化。


控制图中控制限的作用是()。

A.区分偶然波动与异常波动
B.区分合格与不合格
C.为改进公差限提供数据支持 D.判断产品批是否可接收

答案:A
解析:


M公司是一家专门为医院生产和提供高精度CT设备的公司。在过去的几年里,公司重组了从供应商到顾客的CT设备供应链,将订货交付周期由原来的22周缩短为6周,并为每个用户提供了设备个性化改善的服务。公司采取的主要措施为:
(1)减少供应商数量,20个关键供应商提供所需物品的90%,其中一个是纯服务性的运输商。
(2)帮助关键供应商采用看板管理,使零件的交付周期不仅可以满足公司的需要,而且有利于供应商的生产安排。
(3)与供应商在协议框架下,简化订货处理流程。
(4)与关键供应商共享年度、季度、月度甚至更短时期的预测和订货信息。
(5)每月召开供应商会议,共享绩效信息,开发进一步改进的方法和措施。
(6)建立顾客关系管理系统。
与供应商在协议框架下,简化订货处理流程的做法有利于供需双方( )。
A.提高产品质量 B.消除供应商风险
C.降低合同成本 D.提高效率

答案:C,D
解析:


根据材料 回答下列各题。 某通信服务企业近年业务发展很快,但顾客抱怨和投诉也在不断增加。内部审核发现,公司虽有独立的顾客服务部门,但有关顾客问题的信息内部传递渠道不清晰,责任分工也不明确。为了减少顾客抱怨,为顾客提供满意的服务,公司决定结合相关的质量管理原则,进一步完善质量管理体系。 该企业决定在内部建立客户反馈系统,使顾客之声(VOC)能够在企业中正确的传递。这主要是贯彻( )的质量管理原则。

A.管理的系统方法

B.以顾客为关注焦点

C.过程方法

D.持续改进

正确答案:B
“以顾客为关注焦点”要求组织应当理解顾客当前和未来的需求,满足顾客要求并争取超越顾客期望。


质量工程师模拟冲刺试题集5篇 第5篇


法定计量单位是指由国家( )承认,具有法定地位的计量单位。

A.法律

B.行政法规

C.部门规章

D.强制性国家标准

正确答案:A
见法定计量单位的定义。


认证的对象包括( )。
A.产品

B.服务

C.实验室

D.检查机构

E.管理体系

答案:A,B,E
解析:
。实验室和检查机构是认可的对象。


关于感观检验,下列说法不正确的是( )。

A.感官检验一般通过人的自身器官或借助简便工具,以检查产品的色、味、形、声 响、手感、视觉等感觉来定性地判断其质量特性
B.感官质量特性好的产品,往往会受用户欢迎
C.感官检验属于主观评价的方法,检验结果易受检验者感觉器官的敏锐程度、审美观 念等因素影响
D.感官检验对检验人员的个人素质要求较低

答案:D
解析:
由于感观检验结果易受检验者感觉器官的敏锐程度、审美观念、实践经验、判 . 断能力、生理、心理(情绪)等因素影响,因而要求检验人员有较高的素质、较丰富的 经验、较强的判断能力,否则容易出现不确切的判断或错判、误判。


产品验证的主要内容包括( )。
A.查验产品数量和实物的一致性
B.查验检验人员的资质凭证
C.确认作为检验依据的技术文件的正确性、有效性
D.查验检验凭证的有效性
E.査验产品检验方法的正确性

答案:A,C,D
解析:
。产品验证的主要内容包括:①查验提供的质量凭证;②确认检验依据的技术文件的正确性、有效性;③查验检验凭证的有效性,产品数量、编号和实物的一致性,确认签章手续是否齐备;④需要进行产品复核检验的,由有关检验人员提出申请,送有关检验部门(或委托外部检验机构)进行检验并出具检验报告。


某公司为加强质量管理体系建设,组织管理层学习贯彻ISO 9000族质量管理体系标准, 在学习过程中,他们提出了如下问题,请回答:
组织在编制质量手册时,必须写入的内容包括( )。
A.质量管理体系范围 B.组织结构图
C.质量方针、目标 D.程序文件或对其引用

答案:A,D
解析:
质量手册是组织规定质量管理体系的文件。质量手册的内容至少应包括:①质量管理体系的范围,包括非适用情况的说明及对其判断的理由;②为质量管理体系所编制的形成文件的程序或对这些程序的引用;③质量管理体系过程及其相互作用的描述。


在计量抽样检验中,产品特性值X是否合格有三种判定方法即( )。
A.给定X的上规范限TU,若X>TU,则为不合格品
B.给定X的下规范限TL,若XL,则为不合格品
C.给定X的上规范限TU,若X>TU,则为合格品
D.给定X的下规范限TL,若XL,则为合格品
E.给定X的上、下规范限TU、TL,若X>TU或XL,则为不合格品

答案:A,B,E
解析:


服务质量特性可分为五种类型,但不包括( )。

A.可靠性

B.保证性

C.可维修性

D.响应性

正确答案:C
解析:服务特性可以分为五种类型:①可靠性,准确地履行服务承诺的能力;②响应性,帮助顾客并迅速提供服务的愿望;③保证性,员工具有的知识、礼节以及表达出自信与可信的能力;④移情性,设身处地地为顾客着想和对顾客给予特别的关注;⑤有形性,有形的设备、设施、人员和沟通材料的外表。不同的服务对各种特性要求的侧重点会有所不同。


某生产企业为提高产品质量,在分析产品质量特性的基础上,对不合格进行分级 管理,制定了不合格品控制程序,对不合格品标识和处置等作了规定,并规定了对质 量检验方法的控制。
检验方法的控制是指( )。
A.检验机构应优先依据产品标准进行检验试验
B.如果检验机构自己开发非标准方法,应对检测方法的测量特性进行评价并验 证
C.检测人员应能正确地按照标准进行检验
D.检测设备应能满足质量检验要求

答案:A,B
解析:
。选项C、D不是检验方法的控制。