21年劳务员考试真题6辑

发布时间:2021-12-29
21年劳务员考试真题6辑

21年劳务员考试真题6辑 第1辑


劳务分包企业的施工作业队无需通过当地( )的考核评价合格。

A.工会组织
B.行业管理协会
C.建设主管部门
D.企业

答案:A
解析:
劳务分包企业的施工作业队属于当地建设主管部门、行业管理协会和企业考核评价合格的队伍。


卵石混凝土比同条件配合比拌制的碎石混凝土的流动性好,但强度则低一些。

答案:对
解析:
在水泥标号与水灰比相同的条件下,碎石混凝土的强度往往高于卵石混凝土,特别是在水灰比较小时


劳务作业人员的考勤主要由( )。

A.劳务分包队伍自己负责,项目部劳务员进行监管
B.项目部劳务员负责,劳务分包队伍进行监管
C.劳务分包队伍自己负责,不需监管
D.项目部劳务员负责,不需监管

答案:A
解析:
根据现场考勤办法,劳务作业人员的考勤主要由劳务分包队伍自己负责,项目部劳务员进行监管。


混凝土空心砖砌体的灰缝的勒缝(原浆勾缝),深度一般为2~5mm。

答案:错
解析:
每砌一皮砖,就位校正后,用砂浆灌垂直缝,随后进行灰缝的勒缝(原浆勾缝),深度一般为3~5mm。


伤亡事故处理工作应当在( )日内结案,特殊情况不得超过( )日。伤亡事故处理结案后,应当公布处理结果。

A.90;160
B.90;180
C.80;160
D.80;180

答案:B
解析:
伤亡事故处理工作应当在90日内结案,特殊情况不得超过180日。伤亡事故处理结案后,应当公布处理结果。


21年劳务员考试真题6辑 第2辑


应当向( )部门提出工伤认定申请。

A.建设行政主管
B.社会保险行政
C.安全主管
D.劳动主管

答案:B
解析:
工伤认定管辖:社会保险行政部门;依规定应向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。


非招标采购方式是指招标采购方式以外的采购方式,包括在合格劳务分包企业名录中选择、询价选择和( )选择等方式。

A.有资质劳务公司
B.第三方介绍
C.竞争性谈判
D.社会上

答案:C
解析:
非招标采购方式是指招标采购方式以外的采购方式,包括在合格劳务分包企业名录中选择、询价选择和竞争性谈判选择等方式。


劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作,用人单位有权解除劳动合同。

答案:对
解析:
劳动者本人无过错,但由于主客观原因致使劳动合同无法履行,用人单位在符合法律规定的情形下,履行法律规定的程序后有权单方解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位有权解除劳动合同:①劳动者患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;②劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的③劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。


人力资源规划的内容包括( )。

A.人员规划
B.制度规划
C.战略规划
D.技术规划
E.费用规划

答案:A,B,C,E
解析:
人力资源规划的内容包括:战略规划、组织规划、制度规划、人员规划、费用规划。


下列各项中,不属于建筑业务工人员培训形式的是( )。

A.现场入场教育和日常教育
B.农民工夜校
C.技术大比武活动
D.脱产学历教育

答案:D
解析:
建筑业务工人员培训形式的是:入场教育和日常现场教育、农民工夜校、开展技术大比武活动。


21年劳务员考试真题6辑 第3辑


若劳动纠纷双方调解期限届满而不能结案,则制作调解协议书。

答案:错
解析:
若遇到双方达不成协议、调解期限届满而不能结案或调解协议送达后当事人反悔三种情况,则制作调解协议书。


城市及道路照明工程专业承包资质等级分为( )。

A.一、二、三级
B.不分等级
C.二、三级
D.一、二级

答案:A
解析:
专业承包企业资质等级分类一、二、三级。


劳动者有下列情形之一的,用人单位不可以解除劳动合同( )。

A.在试用期内被证明不符合录用条件的
B.违反用人单位的规章制度的
C.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
D.因以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的

答案:B
解析:
根据《劳动合同法》的规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:①在试用期内被证明不符合录用条件的;②严重违反用人单位的规章制度的I③严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;④劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;⑤因以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的I⑥因劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的情形致使劳动合同无效的;⑦被依法追究刑事责任的。


公司成立于2005年4月20日,注册资金为90万元人民币,其经营范围包括:建筑劳务分包,营业期限自2007年12月17日至2010年12月17日。乙公司承包了位于方城县方舟城市花园1#、2#、3#楼的土建、模板打油等工程后,于2007年11月30日,将方舟城市花园2号楼主体劳务施工分包给了甲公司。合同约定,乙公司在扣除1.5%的劳务费后将工程款支付给甲公司。在施工期内发生的一切开支及其他应缴纳的各种社会保险费用均由甲公司自行承担。同时,该合同还约定,甲公司应对自身队伍的施工质量、工期、安全等负全责任并承担相应的经济损失及项目部的考核奖罚。该合同签订后,经介绍王恩德于2007年11月30日到方城县方舟城市花园工地劳动。2007年12月10日上午9:00左右,王恩德在工地二楼外墙扎钢筋时,从楼上摔下来。2007年12月11日,王恩德被送往该市医专附院进行手术治疗。2008年1月22日出院,共住院42天,王恩德在医院治疗期间的医药费由甲公司支付。还向王恩德支付了2007年11月30日至2007年12月10日之间的劳务费,每天60元,9天共计540元。2008年5月16日,经南阳南石法医临床司法鉴定所鉴定,王恩德脾脏摘除,构成伤残六级,王恩德多次找甲公司协商解决,但终未达成一致意见,王恩德诉至法院,要求判甲公司连带支付伤残赔偿金38516元,误工费90天,每天60元共5400元,被抚养人生活费12382.05元,精神抚慰金3万元,共计87298.05元
下列说法正确的是:( )。

A.甲公司没有资质承包乙公司分包项目
B.甲公司未和王恩德签订劳务合同,所以无须负责
C.乙公司将承包工程分包给甲公司后出现的事故乙公司也要承担责任
D.王恩德要求的索赔是合理的
E.甲公司有资质承包乙公司分包项目

答案:A,D
解析:
根据木工作业分包企业资质标准判断甲公司没有资质承包乙公司分包项目;王恩德在劳动过程中发生人身损伤事故,甲公司承担相应的赔偿责任符合法律规定。


在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在( )小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。

A.12
B.24
C.48
D.72

答案:C
解析:
职工有下列情形之一的,视同工伤:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。


21年劳务员考试真题6辑 第4辑


有一窗洞口,洞口的下标高为-0·800,上标高为2·700,则洞口高为( )。

A.2.700
B.1.900
C.3.500
D.0.800

答案:C
解析:


施工现场管理标准化包括( )。

A.现场布置标准化
B.工序作业标准化
C.生活办公区管理标准化
D.现场分区责任标准化
E.办公设施标准化

答案:A,B,C,D
解析:
施工现场管理标准化包括现场布置标准化、工序作业标准化、生活办公区管理标准化、现场分区责任标准化


目前建筑业务工人员培训的内容主要包括( )。

A.安全生产常识
B.职业基础知识和岗位操作技能
C.普法维权知识
D.城市日常生活知识
E.个人创业知识

答案:A,B,C,D
解析:
目前建筑业务工人员培训的内容主要包括:安全生产培训、岗位技能培训、新工艺和施工技术专题培训、.普法维权培训、城市生活常识。


下列各项中,不属于用人单位可以裁员的情形( )。

A.依照企业破产法规定进行整改的
B.生产经营发生严重困难的
C.企业业绩相比上年出现下滑
D.企业转产、重大技术革新

答案:C
解析:
用人单位可以裁员的情形为:依照企业破产法规定进行整改的;生产经营发生严重困难的;企业转产、重大技术革新或者经营方式调整;其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。


经验估工法的特点是( )。

A.简便易行
B.节省时间
C.工作量较小
D.准确度很高
E.适用于批量大的施工作业

答案:A,B,C
解析:
经验估工法具有制定定额工作过程较短,工作量较小,省时,简便易行的特点。


21年劳务员考试真题6辑 第5辑


申请劳动能力鉴定的程序是( )。

A.自我评估
B.提出申请
C.审查受理
D.组织鉴定
E.结论送达

答案:B,C,D,E
解析:
申请劳动能力鉴定的程序是提出申请、审查受理、组织鉴定、结论送达。


( )是绩效考核的中心内容。

A.工作态度
B.工作能力
C.工作业绩
D.工作过程

答案:C
解析:
工作业绩是绩效考核的中心内容。


对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由( )或者人民法院确认。

A.劳动行政部门
B.劳动监察机构
C.劳动争议调解委员会
D.劳动争议仲裁机构

答案:D
解析:
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。无效的劳动合同,从订立时起就没有法律约束力,任何一方当事人不得根据无效的劳动合同要求另一方履行或承担违约责任。


时间定额与产量定额是互为倒数的关系。

答案:对
解析:
时间定额与产量定额是互为倒数的关系。


职业病是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他( )等因素而引起的疾病。

A.有毒、有害物质
B.恶劣工作环境
C.严寒酷暑
D.传染性疾病

答案:A
解析:
职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。


21年劳务员考试真题6辑 第6辑


出售投资性房地产的净收益,通过营业外收人科目核算。

答案:错
解析:
出售投资性房地产属于日常活动,应交营业税通过”营业税金及附加”科目核算。


用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,可以用货币替代。

答案:错
解析:
用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品,不得以货币或者其他物品替代。


下列关于建筑剖面图和建筑详图基本规定的说法中,错误的是( )。

A.剖面图一般表示房屋在高度方向的结构形式
B.建筑剖面图中高度方向的尺寸包括总尺寸、内部尺寸和细部尺寸
C.建筑剖面图中不能详细表示清楚的部位应引出索引符号,另用详图表示
D.需要绘制详图或局部平面放大的位置一般包括内外墙节点、楼梯、电梯、厨房、卫生间、门窗、室内外装饰等

答案:B
解析:
剖面图一般表示房屋在高度方向的结构形式。建筑剖面图中高度方向的尺寸包括外部尺寸和内部尺寸。


施工现场必须配备常用药绑带、止血带、颈托、担架和救护车辆等急救器材。

答案:错
解析:
根据1.2.2生活场所标准化管理条例:施工现场配备常用药及绑带、止血带、颈托、担架等急救器材。


下列各项,不属于常用早强剂的是( )。

A.氯盐类早强剂
B.硝酸盐类早强剂
C.硫酸盐类早强剂
D.有机胺类早强剂

答案:B
解析:
目前,常用的早强剂有氯盐类、硫酸盐类和有机胺类。