2021安全员历年真题8卷

移动式配电箱、开关箱中心点与地面的相对高度可为0.9m固定式配电箱、开关箱中心点与地面的相对高度可为1.5m。

禁止在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火。

在城市市区的建设工程，应当对施工现场实行封闭围挡。

建设单位未提供建设工程安全生产作业环境及安全施工措施所需费用的，责令限期改正；逾期未改正的，责令该建设工程停止施工。

生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划，根据本单位的事故预防重点，每半年至少组织一次现场处置方案演练。

垂直运输接料平台应设置1.两侧设防护栏杆2.平台口设置活动防护栏杆3.平台口设置安全门各种垂直运输接料平台，除两侧设防护栏杆外，平台口还应设置安全门或活动防护栏杆。

建筑施工进行高处作业之前，应进行安全防护设施的逐项检查和验收。验收合格后，方可进行高处作业。验收也可分层进行，或分阶段进行

在作气密性试验前，槽车应经过内部清理与置换。

管理的本质是创新。

生产经营单位不得使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备。

易挥发、易污染的液态材料，应使用密闭容器存放。

因而发生安全事故，具有下列情形之一的．对相关责任人员，处3年以上7年以下有期徒刑：（一）造成死亡3人以上或者重伤10人以上，负事故主要责任的；（二）造成直接经济损失500万元以上，负事故主要责任的；（三）其他造成特别严重后果、情节特别恶劣或者后果特别严重的情形。

制定《建设工程安全生产管理条例》的主要目的是为了加强建设安全生产监督管理，保障人民群众生命和财产。

工伤保险属于强制性保险。

建筑施工企业以欺骗、贿赂等不正当手段取得安全生产许可证的，撤销安全生产许可证，3年内不得再次申请安全生产许可证；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

脚手架连墙件的间距除应满足计算要求外，还应满足脚手架高度不大于50m时，竖向不大于3步距，横向不大于3跨距，脚手架高度大于50m时，竖向不大于2步距，横向不大于3跨距。

行政处罚的种类有警告、罚款、没收违法所得和非法财物、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证和执照、行政拘留以及法律、行政法规规定的其他行政处罚等7类。没收财产和罚金属于刑事责任的附加刑范畴；撤职属于行政处分。

基坑是指为进行建（构）筑物等地下部分施工由地面向下开挖出的空间。基坑工程指的是为保证基坑施工、主体地下结构的安全和周围环境不受损害而采取的支护、地下水与地表水控制、土方开挖与回填等措施，包括勘察、设计、施工、监测、检测等相关的工作内容。基坑与基坑工程的区别在于，基坑是一个地面以下的操作空间，而基坑工程是为了这个空间的安全和周边环境的安全所采取的一系列措施。

为保证安全，每个绳夹应拧紧至卡子内钢丝绳压扁1/3为标准。绳夹使用的要点(1）每个绳夹应拧紧至卡子内钢丝绳压扁1/3为标准。(2）如钢丝绳受力后产生变形时要对绳夹进行二次拧紧。(3）起吊重要设备时为便于检查可在绳头尾部加一保险夹。

滑移法是一种比较先进的施工方法，它的优点有设备工艺简单、施工速度快、费用低。滑移法是一种比较先进的施工方法它具有设备工艺简单、施工速度快、费用低等优点。广泛用于周边支承的网架施工、桥梁工程中架设钢梁或预应力混凝土梁、钢结构屋盖安装以及大型设备在特定条件下的安装。

办公用房、宿舍的防火设计应符合下列规定：1）建筑构件的燃烧性能应为A级。当采用金属夹芯板材时，其芯材的燃烧性能等级应为A级。2）层数不应超过3层，每层建筑面积不应大于300㎡。3）当层数为3层或每层建筑面积大于200㎡时，应至少设置2部疏散楼梯，房间疏散门至疏散楼梯的最大距离不应大于25m。4）单面布置用房时，疏散走道的净宽度不应小于1m；双面布置用房时，疏散走道的净宽度不应小于1.5m。5）疏散楼梯的净宽度不应小于疏散走道的净宽度。6）宿舍房间的建筑面积不应大于30㎡，其他房间的建筑面积不宜大于100㎡。7）房间内任一点至最近疏散门的距离不应大于15m，房门的净宽度不应小于0.8m；当房间面积超过50㎡时，房门净宽度不应小于1.2m。9）隔墙应从楼地面基层隔断至顶板基层底面。

在城市市区内的建设工程，施工单位应当对施工现场实行封闭围挡。

行政处分主要有警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等形式。

建筑施工特种作业人员的执业资格考试,应当在省建设行政主管部门认定的考核基地进行。

卸扣使用安全要求（1）卸扣必须是锻造的，不能使用铸造和补焊的卸扣。（2）使用时，不得超过规定的荷载，应使销轴与扣顶受力，不能横向受力。横向使用会造成扣体变形。（3）吊装时，使用卸扣绑扎。在吊物起吊时，应使扣顶在上，销轴在下，使绳扣受力后压紧销轴，销轴因受力，在销孔中产生摩擦力，使销轴不易脱出。（4）不得从高处往下抛掷卸扣，以防止卸扣落地碰撞变形或内部产生损伤及裂纹。

本题的易错点是容易将“拒绝权”和“紧急避险权”相混淆。拒绝权对应的是违章指挥和强令冒险作业；而紧急避险权对应的是发现紧急情况。因此，正确答案为
C.。

“五同时”是指企业生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评比生产经营工作的时候，同时汁划、布置、检查、总结、评比安全工作，把安全生产工作落实到每一个生产组织管理环节中去：“五同时”原则要求企业在管理生产的同时必须认真贯彻执行国家安全生产方针、法律法规，建立健全各种安全生产规章制度，包括安全生产责任制、安全生产管理的有关制度、安全卫生术规范、标准、技术措施、各工种安全操作规程等，配置安全管理机构和人员、专职安全生产管理人员必须自始至终参加这五个工作环节，且有发言权和否定权。

生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。

“综合治理”是要运用行政、经济、法治、科技等多种手段，充分发挥社会、职工、舆论监督各个方面的作用，抓好安全生产工作。

消防安全主要包括1.领导措施2.组织措施3.技术措施4.物质保障措施消防安全措施1）领导措施。各级领导应当高度重视消防工作，将防火工作纳人安全生产中的一项重要工作，企业的主要领导是：消防安全的第一责任人，建立健全防火预警机制，防止避免火灾事故的发生。2）组织措施。应当建立消防安全领导小组织，定期研究、布置、检查消防工作，并设立管理部门或者配备专职人员负责消防工作，有条件的单位应当建立义务消防队伍。3）技术措施。根据国家消防安全法规和技术标准，结合防火重点部位，制定本单位的消防安全管理制度和安全操作规程，积极开展防火安全培训，提高人员消防安全意识。搜集和掌握新的防火安全技术，推广和应用科学的先进的消防安全技术，从施工工艺、技术上提高预防火灾事故的防范能力。4）物质保障。在消防安全上要舍得投入，每年作出消防设施的建立，消防器材的购置计划，定期更换过期的消防器材，推广和使用新型的防火建筑材料，淘汰易燃可燃的建筑材料，从新阻燃材料和物质上，解决火灾的危险源。

建筑施工企业应当建立安全生产教育和培训档案，如实记录安全生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。

企业采购、个人使用的安全帽、安全带及其他劳动防护用品等，必须符合《安全帽》（GB2811）、《安全带》（GB6095）及其他劳动保护用品国家相关标准的要求。企业、施工作业人员，不得采购和使用无安全标志或者不符合国家相关标准要求的劳动保护用品。

总包单位应当将安全费用按比例直接支付给分包单位并监督其使用，分包单位不再重复提取。

提高精神境界。首先，要努力做到“慎独”。

对于按规定需要验收的危险性较大的分部分项工程，施工单位、监理单位应当组织有关人员进行验收。验收合格的，经施工单位项目技术负责人及项目总监理工程师签字后，方可进入下一道工序。

有关协会组织依照法律、行政法规和章程，为生产经营单位提供安全生产方面的信息、培训等服务，发挥自律作用，促进生产经营单位加强安全生产管理。

保险期限应涵盖工程项目开工之日到工程竣工验收合格日。提前竣工的，保险责任自行终止。因延长工期的，应当办理保险顺延手续。

从轻处罚是指对违法当事人在法定的处罚幅度内就轻、就低予以处罚，但不能低于法定处罚幅度的最低限度。减轻处罚，是指对违法当事人在法定处罚幅度的最低限度以下给予处罚。

追诉时效原则。追诉时效是指对违法行为予以追究的有效期限，如果超过这个期限，就不再实施行政处罚。《行政处罚法》规定，违法行为在2年内未被发现的，不再给予行政处罚。法律另有规定的除外。前款规定的期限，从违法行为发生之日起计算；违法行为有连续或者继续状态的，从行为终了之日起计算。

在行政机关及其执法人执行当场收缴罚款程序时，必须向当事人出具省级财政部门统一印制的罚款收据。否则，当事人有权拒绝缴纳罚款。

安全生产无小事。安全生产管理人员应以严谨的作风、诚实的态度开展安全生产管理工作，职责范围内的工作应当亲力亲为。更重要的是，不忽略、不隐瞒任何生产安全事故隐患，杜绝经验主义。

“综合治理”是要运用行政、经济、法治、科技等多种手段，充分发挥社会、职工、舆论监督各个方面的作用，抓好安全生产工作。

安全生产责任制是安全生产管理最重要、最基础、最核心的管理制度，属于安全生产规章制度范畴。

施工现场应设置水冲式或移动式厕所，厕所地面应硬化，门窗应齐全。

从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志。

绿色施工是对文明施工更高层次的要求。

特别重大、重大、较大事故逐级上报至国务院建设行政主管部门，一般事故逐级上报至省级建设行政主管部门。

安全生产责任制是安全生产管理最重要、最基础、最核心的管理制度，属于安全生产规章制度范畴。

建筑架子工属于建筑施工特种作业人员，必须经建设行政主管部门考核合格，取得建筑施工特种作业人员操作资格证书，方可上岗从事脚手架的搭设与拆除作业。

塔式起重机上必备的安全装置有起重量限制器、力矩限制器、起升高度限位器、回转限位器、幅度限制器。安全装置有下列几个：1．起重力矩限制器2．起重量限制器3．起升高度限位器4．幅度限位器5．行程限位器6．回转限位器7．夹轨钳8．风速仪9．障碍指示灯10．钢丝绳防脱槽装置11．吊钩保险

自律性。职业道德具有自我约束控制的特征，从业者通过对职业道德的学习和实践，逐渐培养成较为稳固的职业道德品质。