安全员真题下载7章

在工程竣工验收或有关安全技术活动结束后30天内，施工现场应将安全技术文件及安全管理资料交本单位有关责任部门归档，安全技术文件档案存期不应少于1年。

入冬前搞好相关人员安全技术培训、安全技术交底冬期施工基本要求(1）冬期施工前两个月即应进行冬期施工战略性安排。(2）冬期施工前一个月即应编制好冬期施工技术措施。(3）冬期施工前一个月做好冬期施工材料、专用设备、能源、暂设工种等施工准备工作。(4）搞好相关人员技术培训和技术交底工作。

储装气体罐瓶及其附件应合格、完好和有效；严禁使用减压器及其他附件缺损的氧气瓶；严禁使用乙炔专用减压器、回火防止器及其他附件缺损的乙炔瓶。

同一违法行为最多只能给予一次罚款。

刑事责任的主体主要是公民，也可以是法人。

作业人员必须有安全立足点，脚手架、防护棚和防护架应按施工组织设计和规范的要求搭设。

意外伤害保险费由施工单位支付。实行施工总承包的，由总承包单位支付意外伤害保险费。

行政法规是国家最高行政机关国务院制定的有关国家行政管理的规范性法律文件的总称。

道德是一种社会意识形态，是人们共同生活及行为的准则与规范，是社会主流价值观下的非强制性约束准则与规范。

以法为结尾的大部分属于法律。

（1）从事电焊、气割操作人员，应当经专门培训，掌握焊割的安全技术、操作规程，经考试合格，取得特种作业人员操作资格证书后方可持证上岗。学徒工不能单独操作，应当在师傅的监护下进行作业。（2）严格执行动火审批程序和制度。操作前应当办理动火申请手续，经单位领导同意及消防或者安全技术部门审查批准后方可进行作业。（3）动火审批人员要认真负责，严格把关。审批前要深人动火地点查看，确认无火险隐患后再行审批。批准动火应当采取定时（时间）、定位（层、段、档）、定人（操作人、看火人）、定措施（应当采取的具体防火措施）的办法。（4）进行电焊、气割前，应当由施工员或者班组长向操作、看火人员进行消防安全技术措施交底，任何领导不能以任何借口让电焊、气割工人进行冒险操作。（5）装过或者有易燃、可燃液体、气体及化学危险物品的容器、管道和设备，在未清洗干净前，不得进行焊割。（6）严禁在有可燃气体、粉尘或者禁止明火的危险性场所焊割。在这些场所附近进行焊割时，应当按有关规定保持防火距离。（7）遇有5级（含5级）以上大风天气时，应当停止高空和露天焊割作业。（8）要合理安排工艺和编排施工进度，在有可燃材料保温的部位，不准进行焊割作业。必要时，应当在工艺安排和施工方法上采取严格的安全防护措施。焊割不准与油漆、喷漆、脱漆、木工等易燃操作同时间、同部位上下交叉作业。（9）焊割结束或者离开操作现场时，应当切断电源、气源。赤热的焊嘴、焊条头等，禁止放在易燃、易爆物品和可燃物上。（10）禁止使用不合格的焊割工具和设备。电焊的导线不能与装有气体的气瓶接触，也不能与气焊的软管或者气体的导管放在一起。焊把线和气焊的软管不得从生产、使用、储存易燃、易爆物品的场所或者部位穿过。（11）焊割现场应当配备灭火器材，危险性较大的应当有专人现场监护。

附着式升降脚手架和其他外挂式脚手架应设置安全可靠的防倾覆、防坠落装置，每一作业层架体外侧应设置符合要求的防护栏杆和挡脚板。附着式升降脚手架和其他外挂式脚手架升降时，应设专人对脚手架作业区域进行监护。

事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

特种设备存在严重事故隐患，无改造、修理价值，或者达到安全技术规范规定的其他报废条件的，使用单位应当依法履行报废义务，采取必要措施消除该特种设备的使用功能，并向原登记的负有特种设备安全监督管理职责的部门办理使用登记证书注销手续。违反上述规定，责令停止使用有关特种设备，处3万元以上30万元以下罚款。

工作照明开关应与主电源开关相互独立，当主电源被切断时工作照明应断电，并应有明显标志。

施工员安全意识差，对抛掷构配件的行为没能制止，造成伤害了自己。

气压低煤炉不好烧。

宪法具有最高的法律效力。宪法是制定其他一切法律、法规的基础和依据，一切法律、行政法规等规范性法律文件的制定都必须依照宪法所确定的原则、基本精神，不得与宪法的规定相抵触，否则一律无效。

移动式配电箱、开关箱中心点与地面的相对高度可为0.9m固定式配电箱、开关箱中心点与地面的相对高度可为1.5m

挡土墙的作用主要用来维护土体边坡的稳定，防止坡体的滑移和土边坡的坍塌。

他律性。道德行为具有受舆论影响的特征。在职业生涯中，从业人员随时都受到相关职业领域的职业道德等舆论的影响。

违反《建设工程安全生产管理条例》，施工单位在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍的；施工现场临时搭建的建筑物不符合安全使用要求的，责令限期改正，逾期未改正的，责令停业整顿，并处5万元以上10万元以下的罚款。造成重大安全事故，构成犯罪的，对直接责任人员，依照刑法有关规定追究刑事责任；造成损失的，还应依法承担赔偿责任。

施工单位在使用施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施前,应当组织有关单位或委托具有相应资质的检验检测机构验收合格。

道德与法律的区别：（1）从产生时间来看，道德要比法律的产生早得多。（2）从依靠力量来看，法律是由国家制定的，并由国家强制执行；道德依靠舆论、信念、习惯、传统和教育等力量来维持。（3）从范围来看，道德对人们行为干涉的范围更广泛、更深人。

特别重大事故。是指造成30人以上死亡，或者100人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者1亿元以上直接经济损失的事故。

一般临时设施的1.配电室2.食堂3.宿舍4.动火处为重点防火部位，应当配备两个10L的灭火机。一般临时设施区域，每100m2面积的配电室、动火处、食堂、宿舍等重点防火部位，应当配备两个10L灭火器。临时性简易住宅楼每层至少配备两个以上灭火器，体量较大的临时性住宅楼还应配备推车式干粉或泡沫灭火器。

起重作业“十不吊”：（1）指挥信号不明或违章指挥不吊。（2）超载或重量不明不吊。（3）起重机超跨度或未按规定打支腿不吊。（4）工件捆绑不牢或捆扎后不稳不吊。（5）吊物上面有人或吊钩直接挂在重物上不吊。（6）钢丝绳严重磨损或出现断股及安全装置不灵不吊。（7）工件埋在地下或冻住不吊。（8）光线阴暗、视线不清或遇6级以上强风、大雨、大雾等恶劣天气时不吊。（9）棱角物件无防护措施、长6m以上或宽大物件无牵引绳不吊。（10）斜拉工件不吊。

影响建筑工程安全的因素众多，道德是重要因素之一。

全员安全生产教育培训是指对企业全体员工（包括农民工、临时工）进行安全生产法律、法规和安全专业知识，以及安全生产技能等方面的教育和培训。

脚手架底部无防水措施，违反了脚手架底面标高应高于自然地坪50mm的规定。

钢丝绳出现钢丝绳断丝现象严重、断丝的局部聚集、钢丝绳失去正常状态，产生严重变形时、当钢丝磨损或锈蚀严重，钢丝的直径减小达到其直径的40%时时必须报废和更新钢丝绳出现下列情况时必须报废和更新：(1）钢丝绳断丝现象严重；(2）断丝的局部聚集；(3）当钢丝磨损或锈蚀严重，钢丝的直径减小达到其直径的40％时，应立即报废；(4）钢丝绳失去正常状态，产生严重变形时，必须立即报废。

从事施工现场临时用电工程作业的施工人员应配备防止触电的劳动防护用品。

重大事故、较大事故、一般事故分别由事故发生地省级人民政府、设区的市级人民政府、县级人民政府负责调查。

安全生产标准化建设是政府实施安全生产分类指导、分级监管的重要依据。

道德是一种社会意识形态，是人们共同生活及行为的准则与规范，是社会主流价值观下的非强制性约束准则与规范。

依据不同的标准，从不同的角度，可以对法律责任作不同的分类。其中最主要、最基本的分类是根据违法行为的不同性质而区分的，包括违宪责任、行政责任、刑事责任和民事责任。

专业承包单位应当至少配置1人，并根据所承担的分部分项工程的工程量和施工危险程度增加。

各种垂直运输接料平台，除两侧设防护栏杆外，平台口还应设置安全门或活动防护栏杆。临边作业时，必须设置防护措施。施工现场内的作业平台、人行通道、施工通道、运输接料平台等，如临边落差达到或超过2m，必须沿周边设置防护栏杆。各种垂直运输接料平台，除两侧设防护栏杆外，平台口还应设置安全门或活动防护栏杆。

生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责的.责令限期改正,逾期未改正的，处处2万元以上5万元以下的罚款，责令生产经营单位停产停业整顿。

过错原则。法律责任的认定一般以存在主观故意或者过失为必要条件，也就是说，承担责任以其行为有主观过错为必要前提。近代法乃至现代法都普遍关心能够保障权利主体权利平等，由此引出在承担责任时必须以行为人有过错为前提条件。

违反本规定，出租单位、自购建筑起重机械的使用单位，有下列行为之一的，由县级以上地方人民政府建设主管部门责令限期改正，予以警告，并处以5000元以上1万元以下罚款：（一）未按照规定办理备案的；（二）未按照规定办理注销手续的；（三）未按照规定建立建筑起重机械安全技术档案的。

CD法律效力低于行政法规

《宪法》现定：“加强劳动保护，改善劳动条件。”这是国家和企业安全生产所必须遵循的基本原则。

使用滑轮的直径，通常不得小于钢丝绳直径的16倍。滑轮的安全使用要求(1）选用滑轮时轮槽宽度应比钢丝绳直径1～2.5mm。(2）使用滑轮的直径通常不小于钢丝绳直径的16倍。(3）使用过程中．滑轮受力后要检查各运动部件的工作情况有无卡绳、磨绳处如发现应及时进行调整。(4）吊运中对于受力方向变化大的情况和高空作业场所禁止用吊钩型滑轮要使用吊环滑轮防止脱绳而发生事故。如必需用吊钩滑轮时有可靠的封闭装置。(5）滑轮组上、下间的距离应不小于滑轮直径的5倍。(6）使用滑轮起吊时严禁用手抓钢丝绳必要时应用撬杠来调整。

职业道德的含义包括下列八个方面：（1）职业道德是一种职业规范，受到社会普遍认可。（2）职业道德是长期以来自然形成的：（3）职业道德没有确定的形式，通常体现为观念、习惯、信念等。（4）职业道德依靠文化、内心信念和习惯，通过员工的自律实现。（5）职业道德大多没有实质的约束力和强制力。（6）职业道德的主要内容是对员工义务的要求。（7）职业道德标准多元化，代表了不同企业可能具有不同的价值观。（8）职业道德承载着企业文化和凝聚力，影响深远。

行政规章是特定的行政机关根据宪法、法律和行政法规的规定，按照法定程序制定和发布的规范性文件的总称。

建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求，不得压缩合同约定的工期。

应对安全劳动防护用品资金、安全教育培训宣传专项资金、安全生产技术措施资金和安全生产先进奖励资金等费用提出管理要求。

刑事责任是指由于犯罪行为所应承担的法律责任。