2021资料员经典例题7节

通常将水泥、矿物掺合料、粗细骨料、水和外加剂按一定的比例配制而成的、干表观密度为2000～2800kg/m3的混凝土称为普通混凝土。

建设工程电子归档文件应采用电子签名手段，所载内容应真实和可靠。

计划编制时，材料检测报告按分类规定属于施工单位物资文件。

保温材料多为轻质多孔、导热系数小的材料，主要包括散料类、整体类、板块类。

国家对严重危及生产安全的工艺、设备实行淘汰制度，具体目录由国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门制定并公布。

起重机械安装拆卸工程、深基坑工程、附着式升降脚手架等专业工程实行分包的专项方案可由专业承包单位编制，并应由总承包单位技术总负责人及相关单位技术负责人签字，专家的人数不应少于五人。

作业人员应当遵守安全施工的强制性标准、规章制度和操作规程，正确使用安全防护用具、机械设备等。

单位工程整体管理内容的资料，编号中的分部、子分部工程代号可用“00”代替。

根据《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》(JGJ/T250一2011)明确施工单位的施工员在施工文件资料管理中的职责为负责编写施工日志。

监理资料属于单位工程整体管理内容资料，编号中的分部、子分部工程代号可用“00”代替；例如建立管理规划资料的编号为00-00-B1。

卷材防水应采用沥青防水卷材或高聚物改性沥青防水卷材，所选用的基层处理剂、胶粘剂应与卷材配套。

施工单位填写的材料、构配件进场检验记录应一式两份，并应有建立单位、施工单位个保存一份。见第五章第四节P73。Z5.4.6施工记录资料主要包括的表格类型以及各种表格的形式要求以及涉及到的单位。（P82）单选题1.

装订应采用线绳三孔左侧装订法，要整齐、牢固，便于保管和利用。

施工资源管理的任务：确定资源类型及数量；确定资源的分配计划；编制资源进度计划；施工资源进度计划的执行和动态调整。

安全和主要使用功能核查及抽查结果也是由施工单位检查评定合格，再提交验收，由总监理工程师或建设单位项目负责人组织审查，程序内容基本是一致的。

工程文件归档范围和资料类别、来源及保存要求。

分部（子分部）工程、分项工程、检验批划分及代号索引表格当中分部工程代号03，子分部工程代号01。

建筑工程实行总承包的，工程质量由工程总承包单位负责，总承包单位将建筑工程分包给其他单位的，应当对分包工程的质量与分包单位承担连带责任。

一般情况下，中、低强度的混凝土，水泥强度等级为混凝土强度等级的1.5～2.0倍。天然砂的坚固性用硫酸钠溶液法检验，砂样经5次循环后其质量损失应符合国家标准的规定。和易性一定时，采用粗砂配制混凝土，可减少拌合用水量，节约水泥用量。但砂过粗易使混凝土拌合物产生分层、离析和泌水等现象。

混凝土浇筑的基本要求：①混凝土应分层浇筑，分层捣实，但两层混凝土浇捣时间间隔不超过规范规定；②浇筑应连续作业，在竖向结构中如浇筑高度超过3m时，应采用溜槽或串筒下料；③在浇筑竖向结构混凝土前，应先在浇筑处底部填入一层50～100mm与混凝土内砂浆成分相同的水泥浆或水泥砂浆（接浆处理）；④浇筑过程应经常观察模板及其支架、钢筋、埋设件和预留孔洞的情况，当发现有变形或位移时，应立即快速处理。

规费包括社会保险费（养老保险费、失业保险费、医疗保险费、生育保险费、工伤保险费）、住房公积金、工程排污费。

处置办毕公文。是对已办理完毕的公文采取立卷归档、清退、销毁与暂存等方法进行处置。

《劳动合同法》第39条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：A.在试用期间被证明不符合录用条件的；B.严重违反用人单位的规章制度的；C.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；E.因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；F.被依法追究刑事责任的。《劳动合同法》第40条规定：有下列情形之一的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同：A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；B.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

工程文件归档范围和资料类别、来源及保存要求。

1MB等于1048576字节

安全检查的方法：“看”；“量主要是用尺进行实测实量。；“测”：用仪器、仪表实地进行测量；“现场操作'由司机对各种限位装置进行实际动作，检验其灵敏程度。

工程质量管理资料1、开工报告（工程开工报审表）2、施工组织设计3、施工工序方案4、图纸会审、技术交底记录5、施工日志6、预检工程记录7、施工现场质量管理检查记录8、工程竣工施工总结9、工程竣工报告10、交工验收证书11、工程质量保

事故调查处理的最终目的是为了预防和减少事故

①卷盒的外表尺寸为310mmX220mm，厚度分别为20mm、30mm、40mm、50mm。②卷夹的外表尺寸为310mmX220mm，厚度一般为20mm、30mm。卷盒、卷夹应采用无酸纸制作。

工程项目经理部不可同时采用矩阵式与工作队式的组织结构形式。

各专业的图纸，一般是全局性的在前，局部性的在后；先施工的在前，后施工的在后；重要的图纸在前，次要的图纸在后。对于结构施工图，一般是图纸目录、结构设计说明、结构平面图、构件详图；对于设备施工图，一般是图纸目录、设计说明、平面图、剖面图、系统图、详图。

密级分为绝密、机密、秘密三种，同一案卷内有不同密级的文件，应以高密级为本卷密级。

竣工图可按单位工程、专业等进行组卷，每一专业根据图纸多少组成一卷或多卷。

施工单位应提交《工程质量安全监督报告》工程竣工验收备案资料。

基础平面图是假想用一个水平剖切平面在室内地面出剖切建筑，并移去基础周围的土层，向下投影所得到的图样。在基础平面图中，只画出基础墙、柱及基础底面的轮廓线，基础的细部轮廓（如大放脚或底板）可省略不画。基础详图是的轮廓线用中实线表示，断面内应画出材料图例；对钢筋混凝土基础，则只画出配筋情况，不画出材料图例。基础详图中需标注基础各部分的详细尺寸及室内、室外、基础底面标高等。。

施工资料按照《建筑工程施工质量验收统一标准》可分为建筑工程施工管理资料、建筑工程质量控制资料、单位（子单位）工程安全和功能检验资料核查及主要功能抽查记录、观感质量验收资料。

《劳动合同法》第40条规定：有下列情形之一的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同：A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；B.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

隧道横截面的构成，可分为未开挖和开挖后两种形式。未开挖的截面称为“开挖孔洞”：开挖孔洞约中部1/3的部分，称为“洞身”。

它的主要任务是将图纸上设计的平面和高程位置测设到实地上。