劳务员考试真题6辑

发布时间:2021-08-09
劳务员考试真题6辑

劳务员考试真题6辑 第1辑


对政府的产业政策的分析属于( )层次分析。

A.企业
B.工程项目
C.工作岗位
D.员工个人

答案:A
解析:
企业层次分析通过对企业的外部环境和内部环境进行分析,包括对政府的产业政策、竞争对手的发展状况、企业的发展目标、生产效率、事故率、疾病发生率、辞职率、缺勤率和员工的行为等进行分析,来发现企业目标与培训需求之间的联系。


培训成本的核算方法有( )。

A.会计方法和统计方法
B.统计方法和资源需求模型方法
C.资源需求模型方法和会计方法
D.会计方法和经验估算方法

答案:C
解析:
培训成本的核算包括:利用会计方法计算培训成本、利用资源需求模型计算培训成本。


如劳动者在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足十年,用人单位不得解除劳动合同。

答案:错
解析:
为了保护劳动者的合法权益,我国劳动法、劳动合同法还规定了不得解除劳动合同的情形。《劳动法》第二十九条、《劳动合同法》第四十二条规定的情形有:①从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;②在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;③患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的;④女职工在孕期、产期、哺乳期的;⑤在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的;⑥法律、行政法规规定的其他情形。


具有施工时无噪声、无振动,施工迅速、简便,沉桩速度快等优点的沉桩方法是( )。

A.锤击沉桩法
B.振动沉桩法
C.静力压桩法
D.射水沉桩法

答案:C
解析:
静力压桩是利用桩机本身产生的静压力将预制桩分节压人土中的一种沉桩方法。具有施工时无噪声、无振动,施工迅速简便,沉桩速度快(压粧速度可达2m/min)等优点,而且在压桩过程中,还可预估单桩承载力。静力压桩适用于软弱土层,当存在厚度大于2m的中密以上砂夹层时,不宜采用静力压粧。


劳动和社会保障部要求各地按照( )的原则,制定和完善农民工参加医疗保险的办法。

A.低费率
B.保大病
C.保当期
D.以用人单位缴费为主
E.农民工共同负担

答案:A,B,C,D
解析:
劳动和社会保障部发布了《关于开展农民工参加医疗保险专项扩面行动的通知》,要求各地按照“低费率、保大病、保当期、以用人单位缴费为主”的原则,制定和完善农民工参加医疗保险的办法。


取得施工劳务资质的企业,可以承接( )分包的劳务作业。

A.施工总承包企业但不能承接专业承包企业
B.专业承包企业但不能承接施工总承包企业
C.总承包企业或专业承包企业
D.其他施工劳务企业

答案:C
解析:
最新的施工劳务企业资质标准中只对企业资产和企业主要人员进行了要求,且获得施工劳务企业资质的企业,可以承担各类施工劳务作业。


职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由( )承担举证任责任。

A.职工本人
B.职工近亲属
C.用人单位
D.劳动部门

答案:C
解析:
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。该用人单位不承担举证责任的,区、县社会保险行政部门可以根据职工或其近亲属提供的证据,或者自行调查取得的证据,依法作出决定。


本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前( )个月平均月缴费工资。

A.6
B.10
C.12
D.24

答案:C
解析:
本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。


劳务员考试真题6辑 第2辑


劳动和社会保障部要求各地按照( )的原则,制定和完善农民工参加医疗保险的办法。

A.低费率
B.保大病
C.保当期
D.以用人单位缴费为主
E.农民工共同负担

答案:A,B,C,D
解析:
劳动和社会保障部发布了《关于开展农民工参加医疗保险专项扩面行动的通知》,要求各地按照“低费率、保大病、保当期、以用人单位缴费为主”的原则,制定和完善农民工参加医疗保险的办法。


若劳动纠纷双方调解期限届满而不能结案,则制作调解协议书。

答案:错
解析:
若遇到双方达不成协议、调解期限届满而不能结案或调解协议送达后当事人反悔三种情况,则制作调解协议书。


根据劳动合同法的规定:( )必须依法进行,必须满足法律规定的条件。

A.协商解除劳动合同
B.单方解除劳动合同
C.过错性解除劳动合同
D.履约期满后终止劳动合同

答案:B
解析:
根据《劳动合同法》的规定,劳动合同的解除主要有劳动者单方解除、用人单位单方解除以及双方协商解除三种情形。单方解除必须依法进行,必须满足法律规定的条件;而协商解除的,只要求双方在内容上、形式上以及程序上合法即可。


下列各项中,不属于设备施工图的是( )。

A.给水排水施工图
B.采暖通风与空调施工图
C.设备详图
D.电气设备施工图

答案:C
解析:
设备施工图可按工种不同再划分成给水排水施工图、采暖通风与空调施工图、电气设备施工图等。


( )是指在决定任何奖惩政策时,组织所依据的决策标准或方法符合公正性原则,程序公平一致、标准明确、过程公开等。

A.分配公平
B.结果公开
C.过程公平
D.机会公平

答案:C
解析:
过程公平是指在决定任何奖惩政策时,组织所依据的决策标准或方法符合公正性原则,程序公平一致、标准明确、过程公开等。


钢筋与混凝土能共同工作的主要原因是( )。

A.防火、防锈
B.混凝土对钢筋的握裹及保护
C.混凝土与钢筋有足够的粘结力,两者线膨胀系数接近
D.钢筋抗拉而混凝土抗压。

答案:C
解析:
钢筋与混凝土能共同工作的主要原因是:混凝土与钢筋有足够的粘结力,两者线膨胀系数接近


用人单位和劳动者之间订立的劳动合同可以采用书面或口头形式。

答案:错
解析:
《劳动合同法》第19条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。


相对旧的资质标准新标准主要有如下变化,以下说法错误的是:( )。

A.增加了对持有岗位证书的施工现场管理人员的要求
B.提高了对技术工人的数量要求
C.增加了对业绩的要求
D.取消了对机具的要求

答案:C
解析:
相对旧的资质标准新标准主要有如下变化:企业资产要求提高;增加了经营场所的要求;提高了对技术负责人的要求;增加了对持有岗位证书的施工现场管理人员的要求;提高了对技术工人的数量要求;取消了对业绩的要求;取消了对机具的要求。


劳务员考试真题6辑 第3辑


生活区内严禁使用钢管、三合板、竹片、毛竹、彩条布等材料搭设简易工棚。

答案:对
解析:
根据1.2.2生活场所标准化管理条例:生活区内严禁使用钢管、三合板、竹片、毛竹、彩条布等材料搭设简易工棚供人居住或存放易燃材料。


根据使用时间的不同,劳动力需求计划可分为( )。

A.劳动力总需求计划
B.正常劳动力需求计划
C.特殊情况需求计划
D.年度劳动力需求计划
E.月劳动力需求计划等

答案:A,D,E
解析:
根据使用时间的不同,劳动力需求计划可分为劳动力总需求计划、年度劳动力需求计划和月劳动力需求计划等。


工伤认定的条件包括( )。

A.工作强度
B.工作程序
C.工作时间
D.工作场所
E.工作原因

答案:C,D,E
解析:
工作时间、工作场所、工作原因是工伤认定的条件。


仲裁机构收到当事人的申请书,首先要进行审查,经审查符合申请条件的,应当在( )天内立案。

A.3
B.5
C.7
D.10

答案:C
解析:
仲裁机构收到当事人的申请书,首先要进行审查,经审查符合申请条件的,应当在7天内立案,对不符合规定的,也应当在7天内书面通知申请人不予受理,并说明理由。


用人单位与劳动者签订劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过( )。

A.1个月
B.3个月
C.6个月
D.1年

答案:A
解析:
用人单位与劳动者签订劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过1个月。


2014版劳务分包合同明确约定了承包人不得要求劳务分包人提供或采购大型机械、主要材料,但可以租赁周转性材料。

答案:错
解析:
2014版劳务分包合同明确约定了承包人不得要求劳务分包人提供或采购大型机械、主要材料,承包人不得要求劳务分包人提供或租赁周转性材料。


就人力资源本身来说,经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同,属于人力资源管理的( )特性。

A.时效性
B.能动性
C.社会性
D.时代性

答案:D
解析:
时代性:经济发展水平不同的人力资源的质量也会不同。


信访人可以在( )向有关行政机关负责人当面反映信访事项。

A.有关行政机关的工作日
B.接待地点
C.公布的接待日
D.有关行政机关负责人办公室
E.特殊时期

答案:B,C
解析:
信访接待日制度即领导接待日制度,是指信访人可以在公布的接待日和接待地点向有关行政机关负责人当面反映信访事项。


劳务员考试真题6辑 第4辑


民事行为能力是指( )以自己的行为享有民事权利。承担民事义务的能力。

A.合同双方
B.当事人
C.民事主体
D.有效合同方

答案:C
解析:
民事行为能力是指民事主体以自己的行为享有民事权利。承担民事义务的能力。


施工项目管理的目标应符合合同的要求,其主要内容包括( )。

A.施工的质量目标
B.施工的利润目标
C.施工的进度目标
D.施工的安全管理目标
E.文明施工和环境保护目标

答案:A,C,D,E
解析:
施工项目管理的目标应符合合同的要求,其主要内容包括施工的质量目标、施工的进度目标、施工的安全管理目标、文明施工和环境保护目标等


在对流动人口的管理上,下列哪一项不是公安机关的主要责任:( )。

A.办理暂住户口登记,签发和查验“暂住证”
B.对出租房屋、施工工地、路边店、集贸市场、文化娱乐场所等流动人口的落脚点和活动场所进行治安整顿和治安管理
C.依法严厉打击流窜犯罪活动,建立健全社会治安防范网络
D.打击车站、码头、火车、汽车、轮船上的违法犯罪活动

答案:D
解析:
交通部门:打击车站、码头、火车、汽车、轮船上的违法犯罪活动。


企业在作出解聘或开除决定时,要保证( )原则。

A.效益
B.公平
C.慎重
D.满意

答案:B
解析:
企业在作出解聘或开除决定时应格外慎重,并要遵循以下原则以尽量避免不良后果的出现。一是要保证公平原则,二是要建立健全相关制度,三是要采取缓解措施。


在晋升选拔时,要依据标准化的可信的资料和领导的印象来筛选候选人。

答案:错
解析:
在晋升选拔时,要严格依据标准化的可信的资料来筛选候选人;做出降职决策前也要先取得充分的有理有据的事实材料,千万不能凭领导的个人好恶或者主观印象来决定员工的晋升或者降职。


实行劳务用工实名制的企业包括( )。

A.施工总承包企业
B.专业承包企业
C.劳务分包企业
D.劳务派遣企业
E.代建制企业

答案:A,B,C
解析:
行劳务用工实名制的企业包括总承包企业、专业承包企业和劳务企业。


下列各项中,属于工会组织维护农民工权益重点内容的是( )。

A.劳动合同
B.劳动工资
C.社会保障
D.劳动条件
E.职业安全卫生

答案:A,B,D,E
解析:
各级工会要以劳动合同、劳动工资、劳动条件和职业安全卫生为重点,督促用人单位履行法律法规规定的义务。


( )不是建设工程施工合同纠纷的三大核心问题。

A.工程施工方案
B.工程质量
C.工程造价
D.工程工期

答案:A
解析:
施工合同纠纷的三大核心问题:工程质量、工程造价、工程工期


劳务员考试真题6辑 第5辑


设置劳务培训目标,应包括的要素是( )。

A.费用要素
B.内容要素
C.时间要素
D.标准要素
E.条件要素

答案:B,D,E
解析:
设置劳务培训目标应包括三个要素:内容要素、标准要素、条件要素。


法定公积金有专门的用途,( )不属于法定公积金的用途。

A.弥补亏损
B.提高员工福利
C.扩大公司生产经营
D.增加公司注册资本

答案:B
解析:
法定公积金有专门的用途:弥补亏损、扩大公司生产经营、增加公司注册资本。


劳务分包企业的施工作业队无需通过当地( )的考核评价合格。

A.工会组织
B.行业管理协会
C.建设主管部门
D.企业

答案:A
解析:
劳务分包企业的施工作业队属于当地建设主管部门、行业管理协会和企业考核评价合格的队伍。


下列关于建筑施工图的作用的说法中,不正确的是( )。

A.建筑施工图是新建房屋及构筑物施工定位,规划设计水、暖、电等专业工程总平面图及施工总平面图设计的依据
B.建筑平面图主要用来表达房屋平面布置的情况,是施工备料、放线、砌墙、安装门窗及编辑概预算的依据
C.建造房屋时,建筑施工图主要作为定位放线、砌筑墙体、安装门窗、装修的依据
D.建筑剖面图是施工、编制概预算及备料的重要依据

答案:A
解析:
建造房屋时,建筑施工图主要作为定位放线、砌筑墙体、安装门窗、装修的依据。建筑总平面图是新建房屋及构筑物施工定位,规划设计水、暖、电等专业工程总平面图及施工总平面图设计的依据。建筑平面图主要用来表达房屋平面布置的情况,是施工备料、放线、砌墙、安装门窗及编辑概预算的依据。


沸煮法主要是检验水泥( )。

A.是否含有过量的游离CaO
B.安定性是否合格
C.是否含有过量的MgO
D.是否含有过量的S03

答案:A
解析:
沸煮法起加速氧化钙熟化的作用,只能检查游离CaO引起的水泥体积安定性不良。游离MgO在压蒸下才能加速熟化,石膏的危害则需长期在常温水中才能发现,两者均不便于快速检验。


职工在年休假期间享受与正常工作期间的基本工资。

答案:错
解析:
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。


下列事项中,属于诉讼时效的法律依据有( )。

A.债权人不可以提起诉讼
B.法院不再对债务人采取强制措施
C.债权人丧失受领权
D.债务人任何情况下都不得履行债务

答案:B
解析:
诉讼时效的法律依据有:债务人可以拒绝履行债务;法院不再对债务人采取强制措施。


承包人负责审核劳务分包企业分包合同签订、备案情况,审核劳务费结算情况;根据( )制定兑付方案,决定支付额度。

A.预留资金情况
B.财务状况
C.工程量完成情况
D.劳务费结算情况

答案:A
解析:
承包人负责审核劳务分包企业分包合同签订、备案情况,审核劳务费结算情况;根据预留资金情况制定兑付方案,决定支付额度。


劳务员考试真题6辑 第6辑


卵石混凝土比同条件配合比拌制的碎石混凝土的流动性好,但强度则低一些。

答案:对
解析:
在水泥标号与水灰比相同的条件下,碎石混凝土的强度往往高于卵石混凝土,特别是在水灰比较小时


对劳务分包队伍的综合评价,可以分为过程综合评价和全面综合评价。

答案:对
解析:
对劳务分包队伍的综合评价,可以分为过程综合评价和全面综合评价。


对政府的产业政策的分析属于( )层次分析。

A.企业
B.工程项目
C.工作岗位
D.员工个人

答案:A
解析:
企业层次分析通过对企业的外部环境和内部环境进行分析,包括对政府的产业政策、竞争对手的发展状况、企业的发展目标、生产效率、事故率、疾病发生率、辞职率、缺勤率和员工的行为等进行分析,来发现企业目标与培训需求之间的联系。


( )部门负责为流动人口提供节育技术。

A.计划生育部门
B.卫生部门
C.乡镇人民政府或街道办事处
D.民政部门

答案:B
解析:
卫生部门负责为流动人口提供节育技术。


《建设工程安全生产管理条例》规定,因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构筑物和地下管线等,应当采取专项防护措施。这里,负责实施该防护措施的单位应当是( )。

A.设计单位
B.建设单位
C.施工单位
D.监理单位

答案:C
解析:
施工单位对因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构筑物和地下管线等,应当采取专项防护措施。


目前我国已初步形成的社会保障体系框架是以( )人口为基础的。

A.农村
B.流动
C.城镇
D.全部

答案:C
解析:
经过多年改革,我国已初步形成了以城镇人口为基础的,包括了社会救助、社会保险、社会福利、优抚安置以及住房保障等多层次的社会保障体系框架。


履行后契约义务的基本依据是( )。

A.公平原则
B.诚实信用原则
C.遵守法律原则
D.情势变更原则

答案:B
解析:
履行后契约义务的基本依据是诚实信用原则。


当绘制企业各项目劳动力负荷曲线数据不足时,可以采用( )。

A.标准(典型)横道法
B.标准(典型)直方图法
C.标准(典型)曲线法
D.劳动力动员直方图法

答案:C
解析:
当绘制企业各项目劳动力负荷曲线数据不足时,可以采用标准(典型)曲线法,即套用已有的同类项目标准(典型)劳动力负荷曲线,根据现有项目情况加以修正。