2021材料员模拟冲刺试题集5章

钢筋代号HPB是指热轧光圆钢筋。

仓库设置的基本原则是方便生产、保证安全、便于管理、促进周转。

节能适用原则不属于制定材料消耗定额的原则。

水泥使用前必须进行复验，并提供试验报告的情形有用于承重结构的水泥、水泥出厂超过三个月、进口水泥。

业主应该给予补偿。

钢筋闪光对焊接头取样规定\n1）在同一台班内，由同一焊工完成的300个同牌号、同直径钢筋焊接接头应作为一批。当同一台班内焊接的接头数量较少，可在一周之内累计计算；累计仍不足300个接头，应按一批计算。\n2）力学性能检验时，应从每批接头中随机切取6个试件，其中3个做拉伸试验，3个做弯曲试验。\n3）焊接等长的预应力钢筋（包括螺丝端杆与钢筋）时，可按生产时同等条件制作模拟试件。\n4）螺丝端杆接头可只做拉伸试验。\n5）封闭环式箍筋闪光对焊接头，以600个同牌号、同规格的接头为一批，只做拉伸试验。\n6）当模拟试件试验结果不符合要求时，应进行复验。复验应从现场焊接接头中切取，\n其数量和要求与初始试验相同。

材料供应量是根据工程量乘以材料消耗定额，考虑库存、合理储备、综合利用等，经平衡后确定的。

两个以上的承包单位组成联合体共同承包建设工程的行为成为联合承包。依据《建筑法》第27条，联合体作为投标人投标时，应当按照资质等级较低的单位的业务许可范围承揽工程。联合体的成员单位对承包合同的履行承担连带责任。《民法通则》第87条规定，负有连带义务的每个债务人，都有清偿全部债务的义务。因此，联合体的成员单位都附有清偿全部债务的义务。

材料消耗的构成不包括非操作损耗。

中标通知书发出30天内，中标单位应与建设单位依据招标文件、投标书等签订工程承包合同。

既能表达风向，又能表示建筑物朝向的工程图例称风玫瑰图。

材料发放应遵循先进先出、及时、准确、面向生产、为生产服务，保证生产正常进行的原则。

国家标准规定，若使用活性骨料，用户要求提供低碱水泥时，水泥中碱含量不得大于0.6%或由买卖双方商定。

租赁管理的内容有：周转材料费用的测算、签订租赁合同、考核租赁效果。

材料入库时，对大宗材料、高档材料、特殊材料等要及时索要有效的“三证”，即产品合格证、质量保证书、出厂检测报告，产品质量检验报告必须加盖红章。

焊接的质量取决于焊接工艺、焊接材料及钢的焊接性能。

裱糊工程完成后，各幅拼接横平竖直，拼接处的花纹、图案吻合，不空鼓，无气泡，不显拼缝，对拼缝的检查应该在距离B.1.5m处看不出接缝，斜视无胶迹。

第二类危险源是指造成约束、限制能量和危险物质措施失控的各种不安全因素的危险源。现场材料堆放过高或易发生剧烈化学反应的材料混存都属于第二类危险源。

材料发放的要求应本着先进先出的原则，要及时、准确、节约、保证生产进行。要在保证质量的前提下，先旧后新。

普通混凝土小型砌块取样时从外观合格的样品中随机抽取5块块作抗压强度检验。

砌块按产品主规格的尺寸，可分为大型砌块（高度大于980mm）、中型砌块（高度380～980mm）和小型砌块（高度大于115mm、小于380mm）。

项目经理部的性质可以归纳为相对独立性、综合性、临时性三个方面。

根据数理统计的原理，考虑经济原则，通常采用“三倍标准差法”来确定控制界限。

质量、价格较统一不属于市场采购的特点。注意看清题意。

《安全生产管理条例》第36条规定：施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员应当经建设行政主管部门或其他有关部门考核合格后方可任职。《安全生产管理条例》第36条规定:施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考核不合格的人员，不得上岗。《安全生产管理条例》第37条对新岗位培训作了两方面规定。一是作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前，应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员，不得上岗作业；二是施工单位在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，应当对作业人员进行相应的安全生产教育培训。《安全生产管理条例》第25条规定：垂直运输机械作业人员、安装拆卸工、爆破作业人员、起重信号工、登高架设作业人员等特种作业人员，必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训，并取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。

石油沥青玻纤胎油毡常用做屋面或地下防水工程。

钢筋原材试验应以同厂别、同炉号、同规格、同一交货状态、同一进场时间每60t为一验收批。

《建设工程质量管理条例》第二十八条“施工单位在施工过程中发现设计文件和图纸有差错的，应当及时提出意见和建议。”

《普通混凝土配合比设计规程》JGJ55一2011中规定，抗渗等级等于或大于P6级的混凝土称为抗渗混凝土。

建筑市场的构成主要包括主体、客体和建设工程交易中心。