标准员考试题库精选6章

标准实施交底应采用书面交底的方式进行，交底中，标准员要详细列出各岗位应执行的标准明细，以及强制性条文明细。

根据《施工企业工程建设技术标准化管理规范》JGJ/T198-2010，施工企业工程建设技术标准化工作管理应与企业科研和技术创新相结合，并应及时将科技创新成果转化为企业技术标准。

根据《通风与空调工程施工质量验收规范》GB50243-2002，在风管穿过需要封闭的防火、防爆的墙体或楼板时，应设预埋钢管和防护钢套管，其钢板厚度不应小于1.6mm。风管与防护套管之间，应用不燃且对人体无危害的柔性材料封堵。

《建设工程质量管理条例》进一步规定，施工单位必须按照工程设计要求、施工技术标准和合同约定，对建筑材料、建筑构配件、设备和商品混凝土进行检验，检验应当有书面记录和专人签字；。

流动性是指混凝土拌合物在自重或机械振动时能够产生流动的性质。

CCS分类体系中一级主类的设置，以专业划分为主，其中E代表石油。

标准化主要效益在于为了产品、过程或服务的预期目的改进它们的适用性，促进贸易、交流和技术合作。

坚石和特坚石的现场鉴别方法都可以是用爆破方法。

标准体系涉及面广，对于工程项目标准体系评价，应由项目主要负责人牵头组织，标准员负责实施。

水泥强度是表征水泥力学性能的重要指标，它与水泥的矿物组成、水泥细度、水灰比大小、水化龄期、环境温度等密切相关。

但管理制度与管理标准之间还存在一定的差异，主要体现在系统性与可操作性方面。

企业整改期间不得申请建筑业企业资质的升级、增项，不能承揽新的工程；逾期仍未达到建筑业企业资质标准要求条件的，资质许可机关可以撤回其建筑业企业资质证书。

管理标准是提高生产效率的依据。

结构设计总说明明确了各构件混凝土强度等级，平法施工图中需要再次说明。

土建类相关专业专科及以上学历的标准员的职业实践最少年限为2年。

对于有抗震要求的框架结构纵向受力钢筋进行试验，钢筋的抗拉强度实测值与屈服强度实测值的比值不应小于1.25。

标准员应能够识读建筑施工图、结构施工图、设备专业施工图，以及城市桥梁、城镇道路施工图和市政管线施工图。

《劳动合同法》规定：有下列情形之一的，劳动合同终止。用人单位与劳动者不得在劳动合同法规定的劳动合同终止情形之外约定其他的劳动合同终止条件：1）劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止；2）劳动合同期满的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿；3）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；4）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；5）用人单位被依法宣告破产的，依照本项规定终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿；6）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，依照本项规定终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿；7）法律、行政法规规定的其他情形。

建设项目规划审查机构应当对工程建设规划阶段执行强制性标准的情况实施监督。

质量控制点是指为了保证作业过程质量而确定的重点控制对象、关键部位或薄弱环节。

质量验收的程序和组织：单位工程完工后，施工单位应自行组织有关人员进行检查评定，并向建设单位提交工程验收报告。

一般抹灰所用材料的品种和性能应符合设计要求。水泥的凝结时间和安定性复验应合格。砂浆的配合比应符合设计要求。

影响工程施工质量的因素中工程材料包括：原材料、半成品、构配件、建筑设施、器材。

行政法规：由国务院（全国最高行政权力机关）或全国人大和全国人大常委特别授权制定的规范性文件总称，名称一般为XX条例，由总理签署国务院令公布。地方性法规、自治条例和单行条例：由于各地具体情况和实际需要不同，在不抵触宪法、法律和行政法规的前提下，可以自行制定地方性法规，而使用范围也只能在于本地。名称一般为XX地方XX条例，例如《北京市建筑市场管理条例》、《天津市建筑市场管理条例》等。 部门规章：国务院下属机构及各地人民政府制定的规范性文件。其名称多以“XX规定”、“办法”和“实施细则”等结尾。签署发布后，及时在全国范围内发行的报纸上刊登。地方政府规章：各地人民政府根据以上几类法律制定。其名称多以“XX地XX规定”、“XX地XX办法”和“XX地XX实施细则”等结尾。签署发布后，及时在全国范围内发行的报纸上刊登。

企业标准体系是企业标准化的主要成果，是全面支撑企业生产、经营、管理的基础。

根据《建筑施工塔式起重机安装、使用、拆卸安全技术规程》JGJ196-2010，国家明令淘汰、不符合国家现行相关标准、超过规定使用年限经评估不合格没有完整安全技术档案塔式起重机严禁使用。

企业标准体系表的编制应符合GB/T13016和GB/T13017的要求。在一般情况下，很多企业都是按照GB/T13017-1995列举的模式，模仿编制出本企业的企业标准体系表。

建设法规体系是国家法律体系的重要组成部分，必须与国家整个法律体系相协调，但又因自身特定的法律调整对象而自成体系，具有相对独立性。根据法制统一的原则，一是要求建设法规体系必须服从国家法律体系的总要求，建设方面的法律必须与宪法和相关的法律保持一致，建设行政法规、部门规章和地方性法规、规章不得与宪法、法律以及上一层次的法规相抵触。二是建设法规应能覆盖建设事业的各个行业、各个领域以及建设行政管理的全过程，使建设活动的各个方面都有法可依、有章可循，使建设行政管理的每一个环节都纳入法制轨道。三是在建设法规体系内部，不仅纵向不同层次的法规之间应当相互衔接，不能有抵触；横向同层次的法规之间也应协调配套，不能互相矛盾、重复或者留有“空白”。

项目目标动态控制的核心是在项目实施的过程中定期地进行项目目标计划值和实际值的比较。

根据《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》JGJ130-2011，脚手板应铺设牢靠、严实，并应用安全网双层兜底。施工层以下每隔10m应用安全网封闭。

生产经营单位的从业人员依法享有知情权，批评权和检举、控告权，拒绝权，紧急避险权，请求赔偿权，获得劳动防护用品的权利和获得安全生产教育和培训的权利，。

建造房屋时，建筑施工图主要作为定位放线、砌筑墙体、安装门窗、装修的依据。建筑总平面图是新建房屋及构筑物施工定位，规划设计水、暖、电等专业工程总平面图及施工总平面图设计的依据。

建设工程质量检测是工程质量检测机构接受委托，依据国家有关法律、法规和工程建设强制性标准，对涉及结构安全项目的抽样检测和对进入施工现场的建筑材料、构配件的见证取样检测。

每个专业再将标准分为基础标准、通用标准和专用标准纵向。

楼梯节点详图一般包括踏步做法详图、栏杆立面做法以及梯段连接、与扶手连接的详图、扶手断面详图等。

标准员是在建筑与市政工程施工现场，从事工程建设标准实施组织、监督、效果评价等工作的专业人员。

《安全生产法》第38条规定：生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人；检查及处理情况应当记录在案。

把技术标准制定同新技术、新材料、新工艺推广应用结合起来，做到先制定出标准，再应用。

《建筑法》、《建设工程质量管理条例》都规定，工程监理单位与被监理工程的施工承包单位以及建筑材料、建筑构配件和设备供应单位有隶属关系或者其他利害关系的，不得承担该项建设工程的监理业务。

对登记后的标准资料要对照企业或项目部实施的标准资料目录进行整理，对于新发布的标准，及时纳入到相关目录当中，对于修订的标准，要在目录中替代原标准，局部修订的公告，要在修订的标准中注明，以确保标准信息机资料信息的完整、准确和有效。

工程质量标准：各施工项目、各分项均有明确的质量验收标准。

矩阵制项目组织适用于同时承担多个需要进行项目管理工程的企业。

企业传统的组织管理模式一般选职能组织结构。

标准发布后，企业派本企业人员参加标准化主管部门组织的宣贯培训；企业组织以会议的形式，谙熟悉标准专业人员向本企业的有关人员讲解标准的内容；企业组织以研讨的方式相互交流，加深对标准内容的理解。

加厚焊接钢管用于输送流体工作压力小于或等于1.6MPa的管路。

结构图中，每一个模块还可以再进一步分解，如何细分要根据项目的规模、项目管理岗位人员设置的情况，以方便使用，更好地服务于工程建设为出发点。

通用知识中要求标准员应熟悉工程施工工艺和方法。

根据《建筑施工工具式脚手架安全技术规范》JGJ202-2010，附着式升降脚手架的5.附墙支座支承在建筑物上连接处混凝土的强度应按设计要求确定，但不得小于C10。